Activision Blizzard hebt Impfpflicht für Mitarbeiter auf Eurogamer.net

Activision Blizzard wird nicht länger verlangen, dass Mitarbeiter gegen Covid geimpft werden, da die umkämpften Unternehmen Call of Duty und World of Warcraft versuchen, ab Juni mehr Menschen zu ermutigen, in ihre Büros zurückzukehren.

Das Unternehmen sagte in einer unternehmensweiten E-Mail von Executive Brian Bulatao, die von Jessica Gonzalez von der ABK Worker Alliance (Danke, Kotaku).

Polatos E-Mail begann mit dem Hinweis, dass sich die Bedingungen in den USA derzeit verbessern – obwohl Die steigende Flut neuer Fälle durch die zunehmend dominante Omicron BA.2-Varianteund relativ Ein geringer Prozentsatz der US-Bürger ist durch eine Auffrischungsdosis von Covid geschützt.

Leck: Brian Polatau schickte beiden ABK eine E-Mail, um über die Rückkehr ins Büro im Juni zu sprechen. Sie verlangen keinen Impfnachweis. Ich bin sicher, die Vorteile? Die persönliche Zusammenarbeit ist in der Tat so, dass die Organisation der Mitarbeiter genau verfolgt und überwacht werden kann. Sterben Sie nicht für diese Firma pic.twitter.com/MSOwWVYBR3

– Jessica González? Stuhl (_TechJess) 31. März 2022

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„Wir werden sofort das Impfmandat für das gesamte US-Personal aufheben“, schrieb Polatau. „Das bedeutet, dass Mitarbeiter nicht mehr vollständig gegen COVID-19 geimpft werden müssen, um ins Büro zurückzukehren.

„In den letzten Wochen haben wir gesehen, wie Unternehmen und andere Indoor-Veranstaltungsorte in den Vereinigten Staaten die Impfanforderungen erhöht haben, und wir halten es für wichtig, unsere Standortprotokolle an die lokalen Richtlinien anzupassen“, fuhr er fort. „Während diese Änderung der Politik unseren aktuellen Stand der Pandemie anspricht, wissen wir, dass sich die Situation ständig weiterentwickelt, und wir werden die Covid-19-Risiken in allen Bereichen, in denen wir tätig sind, weiterhin überwachen.“

Mitarbeiter von Activision Blizzard wurden gebeten, ihren Impfstatus als Teil des Mitarbeiterregisters des Unternehmens an das Unternehmen weiterzugeben. Boltato schreibt, dass dies wichtig sei für den Fall, dass in Zukunft aufgrund eines weiteren „Hochs“ an Fällen ein „Pivot“ nötig sei.

Die Mitarbeiter kritisierten den Schritt als einen Schritt, der das Risiko für Kollegen erhöhen würde, die behindert oder immungeschwächt sind oder mit anderen zusammenleben.