Einer Studie zufolge tolerieren ältere Lehrer im Rahmen der Pläne des Bildungsministeriums zur Finanzierung der Schule Lohnstopps für lange Zeiträume

Erfahrene Lehrer und Schulleiter in England werden demnach weiterhin einem jahrzehntelangen Lohnstopp standhalten, wenn die Lehrergehaltsregelungen der Regierung angenommen werden Institut für Finanzstudien.

Der IFS sagte, dass die Gehälter langjähriger Lehrer und Chefs seit 2010 um 14 % sinken würden, nachdem die von ihm vorgeschlagenen niedrigeren Inflationssteigerungen vorgenommen worden waren. Bildungsministerium bei der Lehrergehälter-Überprüfungskommission eingereicht.

Die Analyse erfolgt in Form von Nadim ZahawiD., der Bildungsminister, wird am Freitag auf der Jahreskonferenz der Association of School and College Leaders eine Grundsatzrede halten, in der er sagen wird, dass die Unterstützung von Lehrern „im Mittelpunkt“ des mit Spannung erwarteten White Papers für Schulen stehen wird .

Das Bildungsministerium hat das Schools Teachers Review Board (STRB) gebeten, erhebliche Gehaltserhöhungen für neu qualifizierte Lehrer an staatlichen Schulen zu empfehlen, sodass die Anfangsgehälter von etwa 25.000 £ auf 30.000 £ im Jahr 2024 angehoben werden können, wodurch eine Verpflichtung der Konservativen 2019 erfüllt wird Parteiwahlen Erklärung.

Der IFS hat jedoch festgestellt, dass die Erhöhung auf Kosten von viel geringeren Erhöhungen für Lehrer erfolgen wird, die mehr als fünf Jahre im Klassenzimmer oder in leitenden Positionen verbracht haben. Stattdessen müssen diese Lehrer in den nächsten zwei Jahren mit einer effektiven Gehaltskürzung von 5 % rechnen.

Luke Sibieta, Research Fellow am IFS, sagte: „Kleine Gehaltserhöhungen von 2 % bis 3 % pro Jahr für die meisten anderen Lehrer stellen wahrscheinlich echte Kürzungen dar und werden nach mehr als einem Jahrzehnt echter Gehaltskürzungen kommen. Es besteht auch ein Risiko dass die geopolitische und wirtschaftliche Situation nicht zu stabil ist, treibt die Inflation in die Höhe.“

Die Vorschläge der Regierung erhöhen die Löhne um 4 %, wenn sie flächendeckend umgesetzt werden. Aber der IFS sagte, dass ein um 5% höheres Durchschnittsgehalt für Lehrer dieses Jahr dank einer Erhöhung der Schulfinanzierung ab September erschwinglicher sei.

„Eine Erhöhung der Schulfinanzierung um fast 4 Milliarden Pfund im Jahr 2022 bedeutet, dass innerhalb der geplanten Schulbudgets Spielraum für eine höhere Gehaltsprämie besteht. Eine höhere Prämie als die von der Regierung vorgeschlagene birgt möglicherweise ein geringeres Risiko als eine niedrigere Prämie“, sagte Sebeta.

Al-Zahawi wird auch bekannt geben, dass er ein neues Gremium auf Armlänge schafft, um Lehrern und Schulen dabei zu helfen, Lehrpläne zu entwerfen und Unterricht zu erteilen. Das neue Gremium wird die Oak National Academy wiederbeleben, die von einer Gruppe von Pädagogen und Akademien gegründet wurde, um während der Schulschließungen 2020 Online-Unterricht anzubieten.

„Anstatt das Rad für jeden Lehrer neu zu erfinden, können sie kostenlos auf Inhalte zugreifen, die sich ständig weiterentwickeln und aufgrund des Feedbacks von Lehrern im ganzen Land immer besser werden – das spart Zeit und verbessert den Unterricht unermesslich“, sagte Zahawi werde sagen.

Dem Bildungsminister wird jedoch vorgeworfen, mit seiner Entscheidung, die Ranglisten auf der Grundlage der diesjährigen Prüfungsergebnisse neu zu starten, zugelassen zu haben, dass „Schulen und Hochschulen „den Wölfen zum Fraß vorgeworfen“ werden.

Bebe Diasio, Präsident der Association of School and College Leaders und Rektor einer High School in Rotherham, wird den Mitgliedern sagen: „Wie kann es richtig sein, die Leistung einer Schule oder eines College mit einer anderen zu vergleichen, wenn sie unterschiedlich davon betroffen sind Pandemie in den letzten zwei Jahren?“

Eine Umfrage unter ASCL-Mitgliedern ergab, dass 80 % gegen die Wiederaufnahme von Ranglisten waren.